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Assim como criamos hábitos saudáveis para melhorar nossa saúde, precisamos mudar nossos hábitos para criar uma vida financeira mais saudável

Segundo pesquisa do Idec, o aumento alcançou 136% entre serviços avulsos e 75,2% entre os pacotes bancários

Em relação a abril de 2014, a taxa ficou 1,5 ponto percentual maior (passou de 4,9% para 6,4%).

Mas o PLR vale realmente a pena e se cumpre àquilo que promete fazer?

Gente de sucesso domina plenamente a arte da autodisciplina e não faz disso um drama.

Tenho observado que uma casa desorganizada, por exemplo, a pessoa que habita nela, gostaria de começar a colocar tudo no lugar, porém não têm ânimo.

A taxa acumulada no ano atingiu 2,9% e, em 12 meses, 4,6

Uma atitude que contribui para a falta de produtividade de um empreendedor é o de não delegar as tarefas

Tem alguma aí que você não sabe bem como responder?

Não decidir já é uma decisão

A alta de seis pontos percentuais desde abril de 2013 dos juros básicos da economia foi insuficiente para controlar o aumento dos preços e BC tenta dar ‘choque de credibilidade’

Já pensou como organizar seu negócio, de forma tão simples quanto implementar práticas de governança corporativa, pode te dar uma grande vantagem competitiva?

Montar um modelo de negócios único é a chave para criar uma barreira consistente contra os concorrentes

Na primeira prévia deste mês, o índice havia subido 0,51%.

De acordo com a Serasa, no acumulado do ano até abril, demanda por crédito teve alta de 4,3% em comparação com 2014

Segundo a especialista, ao contrário que se pensa, esse tema não é relativo somente às grandes organizações, muito pelo contrário, o compliance é uma necessidade crescente no cenário empresarial.

Nem sempre crescer verticalmente na pirâmide é a única forma de sucesso profissional

Tesoureiros e gestores que operam no DI futuro não concordaram em reduzir as taxas dos contratos porque a recessão é mais severa que a consignada nas planilhas

O administrador assumindo o papel de líder na organização, terá por função identificar os aspectos que possam motivar os seus liderados, estimulando-os e garantindo que tenham os recursos necessários para dar o melhor de si em prol do planejamento